今天中午去超市买肉，发现五花肉比前几天每市斤涨了2块钱，而再看这两天的猪价走势，一片混乱.........
一些猪场开始不淡定了，那么我们后续的经营该咋办？如何进行有效的自救之路？尽可能的成为剩者？
事实：
我始终认为离开自己的基础去谈所谓的经营和方案都是扯淡，参考的意义不大。
我们现在猪场遇到的事实就是猪价这东西扑朔迷离，真正能预判的准确率很低，而我们猪场由于养猪水准、资金流以及现在的运营思路、对于后市的预判力......很多人并没有充足的自信和底气。
于是就造就了现在很多猪场军心动荡，甚至是到处去遍寻高人，期望能在短期内有所突破。这种需求和心情是可以理解的，但是这种做法大部分时候是无效的，为什么？
我经常给服务的企业和猪场讲，如果你太关注猪价，那么你能把猪养好的几率会很小，因为你会不断的放大你的投机心理，当这种投机心理被无限放大的时候，你就不愿意去下笨功夫，去做基础性的东西，进而增加自己的风险。
在当前甚至以后相当长的时期内，其实我们能做的，且真正有用的就是通过别人不愿意做，且需要花费很大时间和成本去下的笨功夫，通过这种有效的、靠谱的方式去提升我们猪场运营的软硬实力，进而耗死对手，成为剩者。
抉择：
其实到了今天，我们猪场缺的已经不是老师、不是产品、不是模式、不是方案，而是抉择，适合自己的运营抉择。
猪价处于高位运营这两年多的时间内，已经让一些猪场模糊的风险，也忘记了初衷，于是盲目扩群、得过且过、投机走捷径.........
在猪价高的时候这些问题尚且还能维系，进入到亏损期的时候，各种问题不断的被引爆，猪价不给力、且猪场难以稳定、育成成本过高等等问题都开始出现......
很多猪场老板开始焦头烂额，频出昏招。这种现象现在在猪场中很常见。那么针对这些问题的所有处理都绕不开一个环节——抉择。
如何在当前自己猪场实力运营下所面临的问题中抉择，尽量达成适合自己当前的运营实况，且能尽可能的成为剩者，就成为我们猪场老板们必须要做的抉择。
竞争是以结果为标准的，我们抉择的目的是为了达成结果，不是为了安慰、更不是为了制造噱头。只有正确的抉择才能为你清晰目标，进而在当前的资源协调中最大程度的达成结果，成为剩者。
当然抉择大部分时候是痛苦的，也是需要割肉舍弃的，但这也是必须要做的，割掉腐肉是抉择的第一步。
行动：
抉择的后续是行动，没有行动的支撑抉择只是一句空话，毫无价值可言。
去年11月份我就开始提醒服务的猪场淘汰落后的母猪产能、不要盲目的扩群，在春节前尽可能的卖掉该出栏的育肥。
一部分人行动了，但是大部分人是观望的，因为预测猪价走势这东西没有真正的神，毕竟谁都想多赚点。这种心理是可以理解的。
不过还是有些猪场是聪明的，很多猪场从春节到现在看见不顺眼、生产性能有问题的母猪就淘了，剩下的都是产的多、而母猪又相对健康稳定的，在这样的行动支撑下，别人无论是PSY、还是MSY平均下来都是很给力。
加上缩减产能后期管理的时间和精力更充足了，那么其生产成绩是上升的，且稳定度是有效提高的，这样其均摊成本却是下降的，这算不算是一种硬实力的提升？
无论是你的猪场现在遇到什么问题，特别是猪场稳定因素的问题、疾病损失的问题等等，有效的解决结果和维系猪场稳定的能力其实都是有效实力提升的一种，当这种提升越来越多的时候，你的成本是下降的。
这种成本的有效下降才是支撑我们去竞争的真正根基所在，猪价跌在亏损线以下，你能比别人赔的少，越过成本线，你比别人会多赚点，此消彼长之下，你就会具备熬死别人的实力。
这些东西大家都知道，道理大家也懂，知道有用吗？做到才有用，从知道到做到，离开真实的行动作为支撑是不可能达成目的的。
学习：
尽信书不如无书，乱学习不如不学！这是我经常给自己服务猪场所讲的理念。
学习要有对象，学习要长脑子........而我们养猪行业有很多猪场遇到今天的困境其实与自己的“爱学习”也有很深的关系。乱学一通的后果我们很多人体验过。
因此学习一定要有目标，而这个目标一定是有真正结果的目标。经常有猪场问我，董老师：给我介绍个猪场学习学习呗！
我告诉他们：人家为什么要让你学习？你把人家的经验都学走了，别人什么都没有得到，他会愿意让你学吗？是你你干嘛？
所以，有效率的学习也是需要交换的，不然你很难获得真正的经验，除非你有强大的总结和分析实践能力，否则很难达成目的。
因此，在学习的习惯中，你要搞清楚几个有用的问题：跟谁学习适合自己？如何让别人教给自己有用的东西？利用何种方式能维系这种有效率的学习环境和资源？
试错：
所有的成果背后都是汗水及成本的堆积，无论是有形的还是无形的。
但我们很多人只会看到有形的，很难看到无形的东西，往往无形的东西才是最具备价值的，也是最难学到的，所以教头经常调侃大家：不要只看到贼吃肉，一定要体会一次贼挨打的体验，永远比你知道几个大道理更管用。
在任何的提升和积累过程中，我们都要具备试错的认知和觉悟，大部分时候失败是必然的，成功是偶然的，而最有价值的成功往往是试错堆积起来的，是量变到质变的过程。
这就像我们去练武功，没有功底的功夫都是花架子，经不起实战的。
试错的目的是在自己现在能承担的范围内、有节奏、有目的、风险相对可控的范围内进行的，是由小到大的逐批次尝试，并在这种实战的方式和氛围中不断的创造契机去觉悟、去成长，进而形成属于自己的实操经验和技能。
尚果：
无结果，不价值！是我最近经常提到的标准，无论是我们的方案还是你自己的方法.........没有有价值的结果作为支撑，是不具备价值基础的。
就像上面我给大家的一些建议，虽然能让你触动，虽然你认同，但是没有为你带来真正有价值的结果，是没有价值可言的。
当然，对于认知不同的那些人，更不用去提了。
你具备了一切以结果为导向的认知，你练成了一切以结果为标准的思考和行动习惯，经过一段时间的试错实战，其实你会感觉到自己的改变。
作为老师，最大的价值其实并不是他的江湖地位，也不是他的思维，而是他做过去的有价值的结果的案例中，有没有你需要的，有没有你认同的东西。
且在这种需要和认同的动机之下，有没有适合你自己的落地实操方法和经验帮助你真正的达成你要的结果，再简单的讲就是能不能解决你遇到的问题。
只有解决了你遇到的问题这个结果作为支撑，且有持续为你解决问题的结果和能力作为延续，你才可能信任他，支持他，反之，你为什么支持他？
故而，尚果是一种认知，更是一种实力，亦是一种标准！
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